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Astrana Health does not offer any positions without an interview and never asks candidates for money or other sensitive information such as bank account, social security number, or non-publicly available information. To report recruitment fraud, security@astranahealth.com

Careers at Astrana

Help Us Heal a Broken System

At Astrana, we’re united in our vision to fix the broken U.S. healthcare system by making healthcare more affordable for all Americans and improving patient outcomes. We put physician needs first so doctors can better care for patients. If you have a passion for integrated, values-driven healthcare, consider joining the team.
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Is Astrana the right place for you?

We want you to feel excited about joining us, so let’s give you an inside look! In this video, our executive team shares our vision and where we’re headed. You’ll also hear directly from our team about what makes working here so rewarding. We believe that culture and community go hand in hand and that passion leads to good work. If our mission sparks something in you, we’d love to have you on this journey with us!

Our Guiding Force

Every day, our leadership principles shape how we work, helping us stay true to our mission and values. 

Embracing Diversity, Equity, & Inclusion

We’re dedicated to building teams as diverse as the communities we serve, fostering a workplace where everyone—no matter their background, beliefs, or identity—feels valued and welcomed. We’re proud to champion employee resource groups for Women, People of Color, Caregivers, LGBTQ+ members, and beyond.

What We Offer

We believe in supporting you and your family. That’s why we provide robust medical, dental, and vision coverage, along with a complimentary access health plan option to employees. We know that time away is essential for productivity and balance, so our time-off policy lets you take the time you need. On top of that, we offer a 401(k) match and an Employee Stock Purchase Plan to help you invest in your future.

Claims

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Clinical Operations

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Credentialing

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Data

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Durable Medical Equipment

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Eligibility & Benefits

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Executive

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Finance

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Health Services

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Human Resources

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Marketing

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Member Experience

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Project Management

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Provider Relations

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Providers

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Quality

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Quality Care Improvement

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Software Engineering

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Strategy and Operations

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Value-Based Care Programs

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